Working for change äger rum idag!

Idag är det dags för mångfaldskonferensen Working for Change som syftar till att öka den kulturella mångfalden på den svenska arbetsmarknaden genom att visa på affärsnyttan med mångfald. Vi kommer att vara med och presentera ett 5 stegsprogram för ökad mångfald på arbetsplatsen. Representanter från näringsliv och offentlig verksamhet tillsammans med exklusivt inbjudna deltagare kommer…

Details

Kulturell mångfald? Fem steg dit!

Initiativet Working For Change, WFC, arbetar för att stärka den kulturella mångfalden på den svenska arbetsmarknaden. Ett led i arbetet är att uppmuntra arbetsgivare att vidta konkreta åtgärder för att förbättra sitt arbete kring kulturell mångfald. WFC har därför tagit fram fem steg som företag och organisationer kan följa för att hantera och öka mångfalden…

Details

Vad är aktiva åtgärder?

Hej Gina! Jag driver idag ett mindre företag med ett tiotal anställda och jag förstår därför att vi inte omfattas av kravet av att ha en jämställdhetsplan. Eftersom vi inte behöver göra en jämställdhetsplan finns det då några andra regleringar för hur vi ska arbeta för att få ökad jämställdhet? / Alex Hej Alex Även…

Details

Working for Change 28 november

Working For change är en konferens, en tankesmedja och ett konkret femstegsprogram som syftar till att öka den kulturella mångfalden på den svenska arbetsmarknaden genom att visa på affärsnyttan med mångfald. Ett led i detta arbete är att uppmuntra arbetsgivare att vidta konkreta åtgärder för att förbättra sitt arbete kring kulturell mångfald. WFC har med…

Details